[การรายงานข่าว] โครงการ Hogushin ON & OFF ได้รับการนำเสนอในสื่อออนไลน์สำหรับเจ้าของธุรกิจ "Keido" | โปรดอ่านบล็อกของเปิดและปิดที่เปิดร้านเสริมสวยที่ Akabane

*บทความนี้ได้รับการตีพิมพ์ในสื่อธุรกิจ "Keido"
อ้างอิงจากเนื้อหาการสัมภาษณ์

สำหรับร่างกายที่รู้จักแต่ความเหนื่อยล้าอันแสนสุขเท่านั้น

── ได้รับการนำเสนอในสื่อบริหารธุรกิจ "Keido"

สวัสดี
คลินิกกายภาพบำบัดและผ่อนคลายของอากาบาเนะ
นี่คือมารุยามะจากอนิ เมะเรื่อง Hogushin ON & OFF ครับ

เมื่อเร็วๆ นี้ เราได้เปิดตัวสื่อสำหรับผู้จัดการธุรกิจ
สุตรา
บทความสัมภาษณ์ได้รับการตีพิมพ์ใน...

ชื่อเรื่องคือ
"สำหรับร่างกายที่รู้จักแต่ความเหนื่อยล้าที่แสนสุขสบาย ความท้าทายของ 'Hogushin ON & OFF' คือการยกระดับคุณภาพชีวิตด้วยการดูแลที่ออกแบบมาเฉพาะบุคคล"

ปกติฉันไม่ค่อยพูดมาก
ทำไมคุณถึงทำงานนี้?
อะไรสำคัญสำหรับคุณในระหว่างที่คุณกำลังเข้ารับการรักษา?
• คุณมีเป้าหมายอะไรในอนาคตบ้าง?

เนื้อหาได้รับการนำเสนออย่างพิถีพิถันเพื่อให้ครอบคลุมประเด็นต่างๆ ดังนี้:

---

"การดูแลที่ปรับให้เหมาะกับคุณ" ไม่ได้หมายถึงแค่เทคโนโลยีเท่านั้น

การรักษาด้วย Hogushin ON & OFF คือ
มันไม่มีรูปแบบหรือลำดับขั้นตอนที่ตายตัว

ไม่ใช่เพราะฉันไม่มั่นใจในทักษะของตัวเอง
เพราะเราเชื่ออย่างแท้จริงว่า ร่างกายของแต่ละคนนั้นแตกต่างกัน

・แม้ว่าคุณจะมีอาการปวดไหล่เหมือนกันก็ตาม
• แม้ว่าคุณจะรู้สึกไม่สบายบริเวณหลังส่วนล่างเหมือนเดิมก็ตาม
สาเหตุและสิ่งกระตุ้นที่จำเป็นนั้นแตกต่างกัน

ดังนั้น อันดับแรก เราจึงใช้เวลาในการให้คำปรึกษา
ขึ้นอยู่กับสภาพการณ์ในแต่ละวัน วิถีชีวิต และพฤติกรรมทางกายภาพ
เราได้รวบรวมสิ่งต่างๆ ที่บุคคลผู้นี้ต้องการในตอนนี้ไว้แล้ว

---

การรักษาด้วยไคโรแพรคติกเพื่อป้องกันการเสื่อมถอยของ "คุณภาพชีวิต"

สิ่งที่ฉันอยากหลีกเลี่ยงมากที่สุดในงานนี้คือ
คือ การยอมแพ้ต่อสิ่งที่อยากทำเพราะรู้สึกไม่สบาย

• ฉันจะหยุดเดินทางเพราะมันทำให้เจ็บปวด

• ฉันเลิกออกไปข้างนอกเพราะมันยากเกินไป

• ฉันไม่พยายามเพราะฉันกลัว

ข้อจำกัดเล็กๆ เหล่านี้สะสมกันขึ้นเรื่อยๆ
ทางเลือกในชีวิตของคุณจะลดน้อยลงเรื่อยๆ

เรามีเป้าหมายที่จะ... โดยผ่านการรักษาดังกล่าว
**ร่างกายที่ไม่ต้องทนทุกข์ทรมานอะไรเลย**

---

เหตุผลที่เรายืนยันที่จะจัดพื้นที่แบบตัวต่อตัว

ปัจจุบัน Hogushin เปิดและปิด
ฉันบริหารธุรกิจนี้ด้วยตัวคนเดียวทั้งหมด

หากเราพิจารณาเฉพาะประสิทธิภาพเพียงอย่างเดียว
อีกทางเลือกหนึ่งคือการจ้างพนักงานเพิ่มหรือเพิ่มอัตราการหมุนเวียนพนักงาน

อย่างไรก็ตาม รูปแบบนี้ยังคงมีอยู่ต่อไป
ฉันรู้สึกว่า มีคุณภาพบางอย่างที่สามารถมอบให้ได้ผ่านการติดต่อแบบตัวต่อตัวเท่านั้น

---

ต่อไปจะเป็นอย่างไร?

นอกเหนือจากการรักษาแล้ว
สำหรับผู้ที่ใฝ่ฝันอยากเป็นนักกายภาพบำบัดและผู้เชี่ยวชาญด้านไคโรแพรกติก
การให้คำปรึกษาเพื่อพัฒนาทักษะ
ฉันอยากจะพยายามมากขึ้นทีละเล็กทีละน้อย

"คนที่มีทักษะดีแต่ถูกมองข้าม"
เพื่อเป็นการสนับสนุนบุคคลเหล่านั้น
ฉันคิดว่านั่นเป็นหนึ่งในบทบาทของฉัน

---

อ่านบทสัมภาษณ์ฉบับเต็มได้ที่นี่

บทความสัมภาษณ์ที่ตีพิมพ์ในครั้งนี้คือ
คุณสามารถดูได้ที่นี่

▶ บทความตีพิมพ์ในสื่อธุรกิจ "Keido"
(※ลิงก์ภายนอก)